"La Doxa” es una obra teatral de choque. Aborda dos criticas en particular: En primer lugar a los “estigmatizadores” de la identidad. Particularmente en este caso nos referimos a quienes catalogan a las personas que padecen “Borderline” como una suma de síntomas. Como un enfermo inestable. Como un diagnóstico irrevocable. Por otro lado se realiza una critica a la explotación laboral en los call centers masivos. Allí, no sólo se “estigmatiza” a al empleado en si, sino que a su vez, se lo va exprimiendo de tal modo que llega, inconscientemente, a un estado de “robotización laboral”. Al burn out. TLP (trastorno límite de la personalidad) TLP (tiranía laboral personal) Pase lo que pase no perdamos el sentido de nuestro “yo” verdadero. No permitamos que nuestra doxa interna o externa nos naturalice y transforme en “Un diagnostico robotizado”. Somos mucho mas que eso. Gritemos. No dejemos que se esconda nuestra identidad. Digan lo que digan, hagan lo que hagan… Nosotros somos reales. Extremos, oscuros, ambiguos… pero reales No nos cataloguemos… Ni maquinas Ni enfermos SOMOS MUCHO MAS QUE UN CONCEPTO
1 comentario:
Anónimo
dijo...
Hola, soy de Buenos Aires, les cuento que estuve tomando entrevistas para conseguir trabajo, fue asi que me entero que ATENTO toma gente haciendo CONTRATOS MENSUALES RENOVABLES y si tenes la suerte de llegar al noveno mes y pasarlo RECIEN AL DECIMO MES TE EFECTIVIZAN, lo cual es totalmente ilegal!!! Ademas, toman para campañas de empresas de telefonia pero te registran en AFIP como empleado de comercio perdiendo el sueldo real de empleado telefonico por FOETRA, mas los beneficios que eso implica. Lo mismo sucede en AEGIS (ex ACTIONLINE) que te explotan como empleado de comercio cuando en realidad trabajas para empresas de seguros o telefonicas, te registran mal en la afip, bajo un gremio que no corresponde, todo para vender mano de obra barata a empresas de mierda explotadoras. HASTA CUANDO? CUANDO VA A TOMAR CONCIENCIA LA GENTE QUE LOS CALL CENTERS EXPLOTAN AL EMPLEADO? CUANDO SE VA A TERMINAR ESTA BASURA DE TRABAJO ESCLAVO Y NEGRERO???
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Postdata sobre las sociedades de control.
"La empresa no cesa de introducir una rivalidad inexplicable como sana emulación, excelente motivación que opone a los individuos entre ellos y atraviesa a cada uno, dividiéndolo en sí mismo.(…)El servicio de venta se ha convertido en el centro o el “alma” de la empresa. Se nos enseña que las empresas tienen un alma, lo cual es sin duda la noticia más terrorífica del mundo. El marketing es ahora el instrumento del control social, y forma la raza impúdica de nuestros amos. El control es a corto plazo y de rotación rápida, pero también continuo e ilimitado, mientras que la disciplina era de larga duración, infinita y discontinua.(…)Muchos jóvenes reclaman extrañamente ser “motivados”, piden más cursos, más formación permanente: a ellos corresponde descubrir para qué se los usa, como sus mayores descubrieron no sin esfuerzo la finalidad de las disciplinas.” Gilles Deleuze- Postdata sobre las sociedades de control
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Hola, soy de Buenos Aires, les cuento que estuve tomando entrevistas para conseguir trabajo, fue asi que me entero que ATENTO toma gente haciendo CONTRATOS MENSUALES RENOVABLES y si tenes la suerte de llegar al noveno mes y pasarlo RECIEN AL DECIMO MES TE EFECTIVIZAN, lo cual es totalmente ilegal!!! Ademas, toman para campañas de empresas de telefonia pero te registran en AFIP como empleado de comercio perdiendo el sueldo real de empleado telefonico por FOETRA, mas los beneficios que eso implica. Lo mismo sucede en AEGIS (ex ACTIONLINE) que te explotan como empleado de comercio cuando en realidad trabajas para empresas de seguros o telefonicas, te registran mal en la afip, bajo un gremio que no corresponde, todo para vender mano de obra barata a empresas de mierda explotadoras. HASTA CUANDO? CUANDO VA A TOMAR CONCIENCIA LA GENTE QUE LOS CALL CENTERS EXPLOTAN AL EMPLEADO? CUANDO SE VA A TERMINAR ESTA BASURA DE TRABAJO ESCLAVO Y NEGRERO???
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